ビジネスゲーム研修で企業内人材育成の内製化を支援 | カレイドソリューションズ - メンバーコラム | ビジネスゲーム研修で企業内人材育成を内製化 | カレイドソリューションズ
メンバーコラム
COLUMN_MEMBER
2021.3.13NEW
2021.3.13NEW
2021.3.12
2021.3.12
事例：オンライン研修の要件を満たさないときに何が起こるか！？
こんにちは、インターンの越前屋です。先日、オンライン研修で予期せぬ制約条件が発生した際に、どう回避していくかについて、ケーススタディになりそうなエピソー･･･
2020.11.26
13GOALS
2020.11.26
明確な目標を立ててみた！-その４「業績目標/行動目標」
インターンの小川です。本コラムは、目標設定のコラムの第4回（最終回）になります。このシリーズでは、弊社の講義型研修の一つである「わかりやすい目標を立･･･
2020.11.25
13GOALS
2020.11.25
明確な目標を立ててみた！-その３「範囲と期限」
学生インターンの小川です。本コラムは、目標設定のコラムの第３回になります。このシリーズでは、弊社の講義型研修の一つである「わかりやすい目標を立てる-･･･
2020.11.16
13GOALS
2020.11.16
明確な目標を立ててみた！-その２「定量目標/定性目標」
学生インターンの小川です。本コラムでは、前回に引き続き、弊社の講義型研修の一つである「わかりやすい目標を立てる-目標設定-」の内容の一部を抜粋しながら、･･･
2020.11.10
13GOALS
2020.11.10
明確な目標を立ててみた！‐その１「シングルループ/ダブルループ」
こんにちは、学生インターンの小川です。今回のコラムから全4回にかけて、目標設定のコラムを連載させていただきます！弊社の講義型研修の一つである「わ･･･
2020.10.26
段取りチキン
2020.10.26
仕事の失敗談をひたすら挙げて段取り研修を説明してみる
こんにちは！インターンの越前屋です。今回は、段取り研修を紹介します。段取り研修へのカレイドの基本的な考え方について、私自身の体験談を交えて書いてみようと思い･･･
2020.10.6
2020.10.6
ビジネススキルとしての論理的思考は、間主観性を目指す？
インターンの小川です。今回のコラムでは、「ビジネススキルとしての論理的思考は、間主観を目指す？」と題して、弊社の講義型研修の一つである筋道を立てて考える -･･･
2020.10.2
2020.10.2
【まとめ】当社の取り組みを整理しました！
こんにちは、インターンの越前屋です。当社は、この半年ほどで、試行錯誤しながら続けざまにリリースをしています。リリースを続けた結果、会社としては筋の通った形でいよ･･･
2020.9.28
解決昔話
2020.9.28
解決昔話オンライン化開発秘話
こんにちは、インターンの越前屋です。今回は、ゲーム研修オンライン化の開発秘話を書いてみようと思います。先日、当社ゲーム研修のオンライン版第1弾となる･･･
2020.9.15
2020.9.15
当社はキャリア研修にどう新しさを加えたか
こんにちは、インターンの松田です。当社は８月より「講義型研修」の提供を開始しています。前回は、キャリアデザイン研修前編として、若手のキャリアデザインに絞･･･